一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，围绕立德树人根本任务，深入贯彻落实中国关工委《关于进一步开展创建五好基层关工委活动的意见》（中关工委〔2013〕16号）文件精神，每两年开展一次中南大学关心下一代工作五好关工委、基层品牌和先进个人评选表彰活动，形成表彰先进带动后进的创先争优长效机制，推动学校关工委工作健康科学发展。

二、评选范围与名额

（一）评选范围

1.五好关工委：全校所有二级关工委。

2.基层品牌：二级关工委围绕立德树人，对青少年进行思想道德文化等方面教育的工作项目。

3.先进个人：全校涉及关工委工作的所有人员。

（二）表彰名额

1.五好关工委：5个。

2.基层品牌：5个。

3.先进个人：30名。

三、评选条件

认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时，参评单位与个人还应具备下列条件：

（一）五好关工委条件

1.领导班子建设好：关工委班子健全、结构合理；关工委有牌子、有经费、有办公设备，对担任关工委领导职务且坚持日常工作的离退休同志给予适当补助；关工委工作列入党和行政的工作计划，工作务实，成效显著。

2.骨干队伍作用好：通过多种形式组织动员“五老”参加关工委工作，“五员五导”班子完备。

3.制度健全执行好：有工作、学习、服务、培训、总结、汇报等制度，能不断完善，认真执行；创建“四型”关工委（学习型、创新型、调研型、服务型）有成效；工作中每年有计划、有部署、有考核、有总结、有表彰，档案资料健全。

4.活动经常效果好：“五员五导”工作有创新、有成效、有特色；办实事、做好事（扶贫助学、就业指导、心理咨询和疏导）富有成效；积极开展主题教育、社会实践、青蓝工程等活动，成效显著；宣传报道和信息工作好。

5.积极探索创新好：积极开展创关心下一代工作五好关工委活动，认真探索，措施得力，效果显著；重视调查研究，注重开展理论学习，不断探讨和创新做好学生工作的新途径、新方法、新经验，开展形式多样、生动活泼、学生喜闻乐见的教育活动，注重实效。

（二）基层品牌条件

有特色、有创新、效果显著且有两年以上的实践经验，目前仍然在继续并被公认有示范或推广价值。

（三）先进个人条件

积极参加关工委的各项工作，特别是在“五员五导”工作中成绩突出，培养和教育学生工作有特色、有效果，深受广大学生热爱和好评。

四、推荐评选程序

1.推荐申报

五好关工委的申报：根据评选条件，申报单位认真总结关工委工作情况，并听取本单位关工委人员的评议意见，经所在基层党委同意后，填写《中南大学关心下一代工作五好关工委评分表》（附1）和《中南大学关心下一代工作五好关工委审批表》（附2），并附主要先进事迹材料，报校区关工委。材料要重点突出，事迹真实、具体，文字简洁、流畅。

基层品牌的申报：根据评选条件，申报单位认真总结本单位基层品牌建设情况，并听取本单位关工委人员的评议意见，经所在基层党委同意后，填写《中南大学关心下一代工作基层品牌审批表》（附3），并附主要特色事迹材料，报校区关工委。材料要重点突出，事迹真实、具体，文字简洁、流畅。

先进个人的申报：各二级关工委根据本单位实际，可推荐1名参评对象（学生2000人以上的大院可推荐2名）。根据评选条件，并听取本单位关工委人员的评议意见，经所在基层党委同意后，填写《中南大学关心下一代工作先进个人推荐表》（附4），并附主要先进事迹材料，报校区关工委。材料要重点突出，事迹真实、具体，文字简洁、流畅。

2.校区初评

各校区关工委成立初选机构，根据上报材料进行初审，并将初审结果和相关材料报学校关工委。

3.学校终评

由学校关工委牵头，学校相关职能部门进行终评。

五、表彰和奖励

表彰坚持精神鼓励与物质奖励相结合、以精神鼓励为主的原则，对五好关工委、基层品牌和先进个人颁发荣誉证书和奖金。对首次评为五好关工委的二级关工委予以授牌。

六、本办法自发布之日起实施，由学校关工委负责解释。

附：1.中南大学关心下一代工作五好关工委评分表

2.中南大学关心下一代工作五好关工委审批表

3.中南大学关心下一代工作基层品牌审批表

4.中南大学关心下一代工作先进个人推荐表